Людмила Миколаївна Хлівна

це поняття покладено ідею ефективного делегування підлеглим завдань, обов’язків і відповідальності. Здатність і готовність передати роботу — визначальний чинник вашого кар’єрного зростання та успіху в бізнесі.

Делегування — одна з важливих навичок ефективного керівника

енеджмент визначають як «досягнення результатів за допомогою інших людей»