Кратко его образ мыслей можно выразить как «менеджмент на основе плодотворного сотрудничества», в противовес «менеджменту на основе конфликта»
Edgar Hayrapetyanalıntı yaptıgeçen ay
Подробное описание 14 пунктов
Edgar Hayrapetyanalıntı yaptıgeçen ay
Рис. 5. Цикл Шухарта
Edgar Hayrapetyanalıntı yaptıgeçen ay
Следует учесть два обстоятельства. 1. Рабочий достиг состояния статистической управляемости. или 2. Рабочий не достиг состояния статистической управляемости.
fb2epub
Dosyalarınızı sürükleyin ve bırakın
(bir kerede en fazla 5 tane)