Пять пороков команды: притчи о лидерстве
Bu kitap şu anda mevcut değil
164 yazdırılmış sayfalar
İzlenimler
- Helen Serdykbir izlenim paylaşıldı4 yıl önce
💡Çok Şey Öğrendim🎯DeğerЛегко написано
- Askar Azhibekbir izlenim paylaşıldı4 yıl önce
Необходимо переодически возвращаться и стремиться к полному внедрению этих правил в своей команде.
- Фёдор Плаксинbir izlenim paylaşıldı3 yıl önce
👍Okumaya değer🔮Gizli Derinlikler💡Çok Şey Öğrendim🎯Değer
Alıntılar
- Askar Azhibekalıntı yaptı4 yıl önceКонечно, это легче сказать, чем сделать, — даже в сплоченных командах с хорошими межличностными отношениями. Более того, именно члены хороших команд, особенно близкие друг другу, меньше всего стремятся к требовательности, поскольку не хотят испортить добрые взаимоотношения. К сожалению, это приводит к обратному результату, потому что члены команды в итоге начинают упрекать друг друга за то, что не оправдали надежд и утратили высокие стандарты. Члены сильных команд способствуют улучшению морального климата, проявляя взаимную требовательность; таким образом они демонстрируют свое уважение друг к другу и поддерживают высокую эффективность.
Хотя следующее утверждение многим может показаться некорректным и спорным, но практика показывает, что самым надежным методом поддержания высокой эффективности команды является взаимное давление друг на друга каждого члена команды. Благодаря этому уменьшается необходимость административными методами добиваться производительности и командного поведения. Именно боязнь подвести членов своей команды заставляет людей лучше работать - Sholpan Baimuldinovaalıntı yaptı2 yıl önce
Каждый норовит вытребовать для своего отдела побольше ресурсов и всеми силами стара- ется избежать участия во всем, что не касается его напрямую - Sholpan Baimuldinovaalıntı yaptı2 yıl önceбудьте требовательны непременно.
Будьте требовательны
fb2epub
Dosyalarınızı sürükleyin ve bırakın
(bir kerede en fazla 5 tane)